-
1 рабочий год
Law: work year -
2 рабочий год
adjsociol. Arbeitsjahr -
3 рабочий год
-
4 рабочий год
( единица измерения трудозатрат) working year -
5 рабочий год
( учитываемый при определении права на ежегодный отпуск) période de congé payé -
6 рабочий год
( единица измерения трудозатрат) working year -
7 рабочий год
työvuosi -
8 рабочий год
työvuosi -
9 рабочий год судов
-
10 рабочий год судов
nlaw. année judiciaire -
11 рабочий год судов
-
12 год начала окупаемости номинального потока денежных средств
Karachaganak: nominal cash flow payout year (рабочий вариант перевода - возможно, правильным будет "год начала окупаемости номинальных капиталовложений")Универсальный русско-английский словарь > год начала окупаемости номинального потока денежных средств
-
13 сократить рабочий день
1. lessen the hours of work2. shorten the working-dayне скрываясь, открыто; среди бела дня — in the face of day
Русско-английский большой базовый словарь > сократить рабочий день
-
14 допустимая концентрация в воздухе
допустимая концентрация в воздухе
объемная активность в воздухе
ДКВ
Производный предел концентрации активности в воздухе данного радионуклида, рассчитанный таким образом, что у условного человека, вдыхающего воздух с постоянным радиоактивным загрязнением на уровне ДКВ при выполнении легких двигательных действий на протяжении года работы, поступление рассматриваемого радионуклида будет соответствовать пределу годового поступления. Значения параметров, рекомендованные Международной комиссией по радиологической защите для расчета ДКВ, – это скорость дыхания 1,2 м3/ч и рабочий год, равный 2000 ч. [15]
[Глоссарий МАГАТЭ по вопросам безопасности]Тематики
Синонимы
EN
Русско-английский словарь нормативно-технической терминологии > допустимая концентрация в воздухе
-
15 ВРЕМЯ. ЧИСЛО
- Число- Три- Четыре- Пять- Шесть- Семь- Восемь- Девять- Десять- Двадцать- Первый- Второй- Третий- Пятый- Шестой- Седьмой- Восьмой- Девятый- Десятый.- Тридцать- Сорок- Сто- Сто пять- Пятьсот- Тысяча- Час- Минута- Секунда- Сейчас- Поздно- Рано- Утро- Нет- Много- Это рано- Вовремя- Завтра- Теперь- Давно- Недавно- День- Днем- Вторник- Среда- Четверг- Пятница- Суббота- Вечер- Вечером- Ночь- Ночью- Неделя- Месяц- Год- Весна- Лето- Осень- Зима -
16 ПОВСЕДНЕВНОЕ ОБЩЕНИЕ
-
17 от
præp. af, for, fra, mod* * *præp+ gen1 om bevægelsen, handlingens udgangspunkt; ofte styret af et med "om-" præfigeret verbum; fra, af2 om oprindelsen, tilknytningen; af, fraрабочий от станка en rigtig arbejder; manden på gulvetсын от первого брака søn af første ægteskab; y-знать что-н. от друга få ngt at vide af sin venэто исходит от нас det kommer, stammer, udgår fra os3 om tiden fra, afписьмо от /-ого мая brev af /.maj4 om årsagen: afкричать от боли skrige af ell. i smerte5 om formålet: til; (i)modсредство от простуды middel mod forkølelse. -
18 СЕМЬЯ. УЧЁБА. РАБОТА
- Я холост -
19 Другая лексика темы
Другая лексика темы "Время" (Когда:)Праздники:Вопросы и ответы (о времени): -
20 теория Биона
Уилфред P. Бион родился в 1897 году в Маттре (Индия) в семье британского служащего, потомка гугенотов. С восьми лет обучался в Англии. Обучаться психоанализу начал в 1930 году у Джона Рикмана, затем учился под руководством Мелани Кляйн. С 1962-го по 1965-й год являлся президентом Британского психоаналитического общества. В 1966 году переехал в Лос-Анджелес, где работал вплоть до смерти в 1981 году. Основные психоаналитические труды Биона посвящены психологии групп и проблеме психотического мышления.Бионом описаны два типа поведения, наблюдающиеся в каждой группе. Они обозначены как модальность рабочей группы и стиль базисных допущений. Рабочая группа определяет свои задачи, разрабатывает цели и способствует кооперации членов группы. В своей теории Бион прежде всего исследует вопрос, почему так часто в группах не вырабатывается рабочий модус поведения. Им выделены также три вида базисных допущений — зависимость, борьба/бегство и спаривание, представляющих собой различные стили поведения внутри группы, ориентированного не вовне — на реальность, а вовнутрь — на фантазию. Эти допущения нередко препятствуют решению групповых задач, но их энергию можно все же использовать для выполнения этих задач. Базисные допущения представляют собой отвергаемую часть индивида; они, следовательно, анонимны, действуют безжалостно и поэтому вызывают страх (Rioch, 1970).Применив аналитические концепции Мелани Кляйн к группам, Бион сравнивал их ситуацию с регрессией к более раним стадиям психического функционирования, на которых реактивируются психозоподобные тревоги и примитивные защиты от них, а именно проективная идентификация и расщепление (Ganzarain, 1980, 1988). Групповая регрессия препятствует символизации и вербальной коммуникации в группе. Чем более выражена тенденция к функционированию группы на уровне базисных допущений, "тем меньше возможностей для использования вербальной коммуникации из-за преобладания невербального взаимодействия... Группы, по мнению Фрейда, будут приближаться к невротическим паттернам поведения, тогда как, на мой взгляд, они будут приближаться к паттернам психотического поведения" (Bion, 1961, c. 181). Одна из промежуточных целей психоаналитической групповой психотерапии, согласно Биону, состоит в необходимости раскрытия психотических проявлений, поскольку "...основной целью является проработка примитивных групповых защит (или базисных допущений) от психотических тревог, присущих всем членам группы, реактивированных в регрессивных взаимоотношениях переноса в группе. Однако, как достичь этой цели, он не показал" (Ganzarain, 1988).Бион также использовал идеи Кляйн для объяснения особенностей психотического мышления, в частности, понятие проективной идентификации и расщепления, которые он рассматривал как характерные защиты "шизо-паранойяльной позиции". Неприязнь к реальности, считал он, способна обратить инстинктивную агрессию вовнутрь, расстраивая тем самым функции восприятия, в результате чего объективная, внешняя реальность не может восприниматься адекватным образом. Подобные нарушения влияют также на понимание индивидом эмоциональной, субъективной, интрапсихической реальности. В результате функции органов чувств и самосознание, будучи спроецированными и расщепленными на множество отдельных фрагментов, становятся дезорганизованными. В дальнейшем приступы враждебности нарушают интегративные способности, делая практически невозможным развитие или трансформацию мышления и тем самым ограничивая психотических индивидов в основном рудиментарными, неинтегрированными и фрагментарными мыслями.Бион изучал также взаимодействие между аналитиком и пациентом, показывая, как аналитик выступает в роли "принимающего", который интуитивно понимает и трансформирует сообщения пациента, включая вышеупомянутые спроецированные бессознательные тревоги. То, как действует аналитик, детально показано в книге Биона "Внимание и интерпретация".- альфа-элемент
- бета-элемент
- задумчивость
- контейнер/содержимое
- понятие/предпонятиеСловарь психоаналитических терминов и понятий > теория Биона
- 1
- 2
См. также в других словарях:
РАБОЧИЙ ГОД — год в качестве рабочего или служащего на одном предприятии, в учреж дении, исчисляемый со дня поступления на данное предприятие, учреждение. Учитывается, в частности, при определении права на ежегодный отпуск и его предоставлении. норма… … Финансовый словарь
РАБОЧИЙ ГОД — англ. working year; нем. Arbeitsjahr. Период работы на данном предприятии (организации) в течение 12 месяцев; начинается со дня поступления на работу и заканчивается через год. Antinazi. Энциклопедия социологии, 2009 … Энциклопедия социологии
Рабочий год — (англ. working year) в трудовом праве год работы в качестве рабочего или служащего у одного работодателя, исчисляемый со дня поступления на работу на данное … Энциклопедия права
рабочий год — в Российской Федерации, 1) год работы в качестве работника на одном предприятии (учреждении), исчисляемый со дня поступления на работу на данное предприятие (учреждение). 2) Норма продолжительности рабочего времени в данном календарном году. * *… … Энциклопедический словарь
РАБОЧИЙ ГОД Российской Федерации — РАБОЧИЙ год в Российской Федерации ..1) год работы в качестве рабочего, служащего на одном предприятии (учреждении), исчисляемый со дня поступления на работу на данное предприятие (учреждение)2)] Норма продолжительности рабочего времени в данном… … Большой Энциклопедический словарь
Рабочий год — по советскому праву год работы в качестве рабочего или служащего на данном предприятии (в учреждении, организации). Р. г. не совпадает с календарным (с 1 января по 31 декабря), он исчисляется с даты поступления работника на данное… … Большая советская энциклопедия
Рабочий год — (англ. working year) в трудовом праве год работы в качестве рабочего или служащего у одного работодателя, исчисляемый со дня поступления на работу на данное предприятие, в учреждение, организацию. Учитывается, в частности, при определении права… … Большой юридический словарь
РАБОЧИЙ ГОД — англ. working year; нем. Arbeitsjahr. Период работы на данном предприятии (организации) в течение 12 месяцев; начинается со дня поступления на работу и заканчивается через год … Толковый словарь по социологии
Рабочий класс СССР. Пролетариат России в борьбе с самодержавием и капитализмом — Рабочий класс СССР. ═ Пролетариат России в борьбе с самодержавием и капитализмом. Пролетариат в России, как и в др. странах, начал складываться ещё в феодальном обществе (предпролетариат). На мануфактурах и заводах 17≈18 вв. (Урал, города Центра… … Большая советская энциклопедия
Рабочий класс идёт в рай (фильм) — Рабочий класс идет в рай La classe operaia va in paradiso Жанр Драма, Фильм памфлет. Режиссёр Элио Петри Продюсер Уго Туччи … Википедия
Рабочий класс идёт в рай — Рабочий класс идет в рай La classe operaia va in paradiso … Википедия